あの日経ビジネスがこんな記事を…

今日、ツイッター上でも話題になっていた『日経ビジネス』の記事。オンライン版だけの記事のようですが、非正規雇用の増大は何十年後かに必ず生活保護の増加となって跳ね返ってくる、非正規雇用の拡大で大企業の目先の業績だけ良くしてお… 続きを読む あの日経ビジネスがこんな記事を…

日経連載「悪化する世界の若年雇用」

「日本経済新聞」で、先週1月19日から「悪化する世界の若年雇用」という連載が始まっています。 1回目には「2008年のリーマン・ショック後、多くの先進国で若年層の失業問題が深刻化している」ことや「非正規の増加が共通の背景… 続きを読む 日経連載「悪化する世界の若年雇用」

怒りの投書

今日の新聞2紙に載っていた投書。1つめは、「毎日新聞」に載った、福島県南相馬市の女性(67歳)の「バカにしている補償金請求書」という投書。もう1つは、「東京新聞」の埼玉県朝霞市の会社員(38歳)の「契約社員の悲痛な現状」… 続きを読む 怒りの投書

半数の青年が「自分の収入だけでは暮らせない」

厚生労働省「若年者雇用実態調査」によって、驚くべき実態が明らかになりました。(調査対象は15〜34歳の労働者) 1つは、「自分の収入だけで生活できる」と回答した若者が44%しかいないということ。つまり、半数の青年が自分の… 続きを読む 半数の青年が「自分の収入だけでは暮らせない」

厚生労働省が有期雇用の実態初調査

厚生労働省の研究会で、有期雇用の実態調査が初めておこなわれました。 有期雇用:「年収200万円以下」57% 解雇、雇い止め半数――厚労省初調査 : 毎日新聞 有期労働の3割「正社員並み」働き うち7割は賃金低め : 朝日… 続きを読む 厚生労働省が有期雇用の実態初調査

一方的休業に合理的理由なし!!

いすゞ自動車の期間労働者のみなさんが、一方的に休業扱いとされて、給料を6割に減給されたのは不当だと訴えた裁判で、原告勝訴の判決がありました。 JMIUいすゞ自動車支部のみなさん、おめでとうございます。ヽ(^o^)/ いす… 続きを読む 一方的休業に合理的理由なし!!

「派遣切り」「非正規切り」は許さない!!

「派遣切り」「非正規切り」が横行するもとで、一方的に解雇された労働者が、各地で「偽装請負だった」「正社員と同じ扱いをうけていた」として、直接雇用を求め、裁判に訴えて立ち上がっている。 提訴:「雇い止め無効」と日鍛バルブを… 続きを読む 「派遣切り」「非正規切り」は許さない!!

志位さん、またまた『BOSS』に登場!!

経営塾の発行する月刊『BOSS』。昨年12月号に続いて、現在発売中の3月号に、またまた共産党の志位和夫委員長が登場しています。「人間の“使い捨て”は資本主義の堕落です」というタイトルで、4ページにわたるインタビュー。 し… 続きを読む 志位さん、またまた『BOSS』に登場!!

トヨタ、期間従業員を全員雇い止めに

自動車ではすでにホンダが非正規従業員をゼロにすると発表しているが、トヨタも、夏までに期間従業員をセロにする方針を明らかにした。 それにしても、トヨタの正社員は6万9000人。それにたいして期間従業員はピーク時には1万10… 続きを読む トヨタ、期間従業員を全員雇い止めに

志位委員長 村上龍「カンブリア宮殿」に出演!!

テレビ東京「カンブリア宮殿」に、日本共産党の志位和夫委員長が出演。村上龍氏、小池栄子さんと対談しました。 なるほどと思ったのは冒頭、村上龍氏が番組の意図を説明したくだり。村上氏は、「今日は僕のアイデアで、志位さんに来ても… 続きを読む 志位委員長 村上龍「カンブリア宮殿」に出演!!

ホンダは非正規ゼロに 三菱自も大幅削減

自動車メーカーの非正規削減が、ついに2万人を突破。ホンダは、4月末までに非正規労働者をゼロに。三菱自動車は、2月までに非正規1600人をさらに削減。昨年11月に3300人いた非正規従業員は300人になる。 ホンダ、4月末… 続きを読む ホンダは非正規ゼロに 三菱自も大幅削減

なんでこんなに短いのか? 日本の失業手当給付期間

失業手当の問題その2。 日本の場合、いざ失業したときにもらえる失業手当は最長で330日(11カ月)。しかし、これは、45?60歳で、雇用保険に20年以上加入していて、なおかつ「会社都合」で失業した場合。加入期間5年未満の… 続きを読む なんでこんなに短いのか? 日本の失業手当給付期間

失業したのに失業手当がもらえない?! セーフティネットから排除される非正規雇用

「派遣切り」「非正規切り」で、職を失った人が増えているのに、頼みの綱の失業手当がもらえないというケースが少なくない。 ということで、「産経新聞」が実態を含め、問題点を取り上げている。 【ゆうゆうLife】雇用 失業手当が… 続きを読む 失業したのに失業手当がもらえない?! セーフティネットから排除される非正規雇用

雇用政策の発想の大転換を

今日の「東京新聞」夕刊に、以前にもこのブログで紹介したことのある元雇用審議会会長 ((雇用審議会は、旧労働省の審議会の1つ。内閣総理大臣、労働大臣の試問に答えるだけでなく、必要に応じて総理大臣、労働大臣に意見を述べること… 続きを読む 雇用政策の発想の大転換を

さらに続く「派遣切り」の動き

企業の人員削減はまだまだ続く。「派遣切り」だけでなく、正社員削減の動きも始まっている。 三菱自、非正規社員2000人超削減へ 国内5工場が対象(NIKKEI NET) 三菱自:水島製作所、非正規削減2000人に――病院も… 続きを読む さらに続く「派遣切り」の動き

企業の4割が派遣法「改正が必要」

帝国データバンクが、全国の企業を対象に雇用調整についてのアンケート調査を実施。27%の企業が、正社員・非正社員の雇用削減を実施したか、実施する計画をもっているという。 そのなかで注目されるのは、39%の企業が、労働者派遣… 続きを読む 企業の4割が派遣法「改正が必要」

日経新聞、製造業派遣禁止の動きに反論を試みるが、その論拠はお粗末

昨年来の「派遣切り」「非正規切り」で、雇用問題をめぐって、世論は大きく動き始めた。これまで慎重だった民主党まで、社民党・国民新党と製造業派遣禁止に踏み込んだり、厚生労働大臣までが製造業派遣の禁止を言いだした。 そのなかで… 続きを読む 日経新聞、製造業派遣禁止の動きに反論を試みるが、その論拠はお粗末

「年越し派遣村」 都と中央区に5日以降の宿泊場所を確保

日比谷公園に開設された「年越し派遣村」。4日には、ついに500人に。 厚生労働省との交渉の結果、東京都と中央区に5日以降の宿泊場所500人分を確保することになったそうだ。とりあえず「野宿」の危険だけは回避されたことになる… 続きを読む 「年越し派遣村」 都と中央区に5日以降の宿泊場所を確保

厚生労働省、「年越し派遣村」に講堂開放

日比谷公園で解説されている「年越し派遣村」。大晦日には130人でしたが、元日には200人、今日はとうとう300人を超えて、主催者側の当初の予定を大きく上回る事態になっています。 それだけ、12月にクビを切られ、会社の寮か… 続きを読む 厚生労働省、「年越し派遣村」に講堂開放

経団連御手洗会長が「妥当性のない中途解雇はやめるべき」と表明していた!!

日本経団連の御手洗会長が、22日に開かれた経団連の会議で、「社会通念上妥当と認められる理由がない限り、(就職)内定取り消しや派遣契約の中途解約を行うべきでない」と発言していたことが分かりました。 12月18日、共産党の志… 続きを読む 経団連御手洗会長が「妥当性のない中途解雇はやめるべき」と表明していた!!